OABPREV-SP ADOTA TAXA ZERO SOBRE A CONTRIBUIÇÃO

A partir de 1º de dezembro, nenhuma taxa incidirá sobre as contribuições pagas pelos participantes da OABPrev-SP. Se o valor que se descontava para custeio administrativo do fundo já era considerado baixíssimo (2%), a partir de agora a previdência dos advogados torna-se a única, entre as entidades fechadas instituídas, a adotar taxa zero de administração. “A medida se deve ao fato de que tanto os órgãos diretores do fundo quanto as empresas parceiras – Icatu e Mongeral - não obedecem a uma visão argentária, mas puramente previdenciária. Nossa finalidade é exclusivamente melhorar o rendimento do patrimônio dos participantes”, afirma o presidente da OABPrev-SP, Arnor Gomes da Silva Júnior.

Na prática, a ausência de taxa de administração sobre a contribuição – ou taxa zero – significa que cada centavo depositado pelo participante será efetivamente investido. “Isso foi possível graças ao volume patrimonial e ao número de participantes alcançados. A taxa zero de administração faz da OABPrev-SP um dos planos de previdência mais atraentes do mercado”, observa Mizael Vaz, gerente comercial da Icatu, empresa que gere as aplicações do fundo dos advogados.

Com mais de 22 mil participantes e patrimônio de R$104 milhões, a OABPrev-SP é, aos quatro anos de vida, o maior fundo de previdência instituído do Brasil. Na opinião do presidente da Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (Abrapp), José de Souza Mendonça, o avanço do plano instituído pela OAB-SP e pela Caixa de Assistência dos Advogados de São Paulo (CAASP) deve-se à qualidade de sua gestão. “O participante vê que os recursos estão sendo bem geridos”, destaca Mendonça.

Além da taxa zero, há uma série de diferenciais que contam pontos a favor da OABPrev-SP. A exemplo dos outros planos instituídos, a OABPrev-SP permite que o contribuinte abata do Imposto de renda todo o valor aportado até o limite de 12% da sua renda tributável. Há ainda o dispositivo da portabilidade, pelo qual se pode transferir o saldo de um plano para outro, desde que observados 36 meses de vínculo. Outra vantagem é que o valor da contribuição para aposentadoria programada pode ser alterado a qualquer momento, para mais ou para menos, e aportes extraordinários podem ser feitos a qualquer tempo ou valor.

Para aderir à OABPrev-SP é bem simples. Basta solicitar contato com um dos consultores do plano por meio do site www.oabprev-sp.org.br, ou telefonar para 4002-0606 (Capital e Região Metropolitana) ou 0800-2840606 (interior).

COMPETÊNCIA TÉCNICA DEVE GUIAR ESCOLHAS DE DILMA,
ESPERA PRESIDENTE DA ABRAPP

José de Souza Mendonça afirma que os esforços têm de se voltar para a educação previdenciária

O presidente da Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (Abrapp), José de Souza Mendonça, espera que a presidente eleita Dilma Roussef dê continuidade ao que chamou de “aprimoramento da estrutura organizacional” do setor de previdência complementar, percebido durante o governo Lula. Em conversa com o OABPrev Informa, Mendonça disse aguardar que a nova chefe do Executivo “coloque pessoas tecnicamente competentes” no comando dos órgãos federais da área previdenciária, “sejam de que partidos forem”.

Na avaliação de Mendonça, apesar da melhora estrutural dos últimos anos, a previdência complementar não cresceu numericamente o quanto poderia. “Há 2,6 milhões de contribuintes diretos na previdência fechada. É muito pouco para uma população economicamente ativa de 92 milhões de pessoas”, observa. A chave para um impulso significativo vem sendo reiteradamente apontada pelos especialistas: educação previdenciária.

“A educação previdenciária deve começar na infância, e tem de ser enfocada fortemente na universidade. Isso não está acontecendo hoje”, nota Mendonça. A criação de uma consciência previdenciária requer trabalho de longo prazo. Certa disso, a Abrapp está elaborando um programa educacional em conjunto com o Ministério da Previdência, a Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc) e instituições financeiras, entre as quais a Bovespa – estas, dedicadas à orientação sobre investimentos. “O trabalho ainda é incipiente, mas estamos nos empenhando para dar um ‘empurrão’ a partir de a agora”, relata o presidente da Abrapp, enfatizando: “Se quiser algo além da Previdência Social, o trabalhador tem de fazer uma previdência complementar”.